陈渤在行政人员的引导下走进会议室，现场已经坐齐了，不是他故意耍大牌，而是这些头头脑脑们来得太快，同时也是抱着八卦的心理，想一睹新老板的风采。
陈渤面露微笑的坐到主席位上，确定人员已经到齐之后，润了润嗓子便直接讲道
“这是我们初次见面，我是陈渤，耳东陈，渤海的渤。以后就是一起奋斗的战友了，还请大家多多关照！”
陈渤站起身来，深鞠一躬，表达自己的善意。
好像新老板并没有想象中那么可怕。
嗯，这肯定是先礼后兵！
虚伪，资本家啊！
这是围坐在会议桌旁的众人在稀稀拉拉的掌声中同时冒出来的一些想法。
“非常高兴能和这么优秀的团队坐到一起，共同缔造华夏未来的游戏事业。剑侠情缘的品牌效应在国内的单机游戏界刮起了一股武侠风，这是我们华人特有的武侠文化，我很欣慰。”
陈渤首先表示了对团队的肯定和赞扬。
“但我觉得还不够，单机游戏只有少数有经济能力的玩家才能享受的到，而且市场上还出现了不少盗版游戏。我们还能做的更好，市场还可以更大，玩家还能更多，接下来就是我们的工作重心。”
“从单机转型到网络版，这需要更庞大宏伟的体系背景来进行支撑，以诸位的能力，这根本不是问题。”
单机转型是势在必行，也是未来趋势，陈渤既然是网络行业出身，自然不可能脱离网络的平台。对于游戏行业的发展，在座的小组负责人也能明白，要想扩大市场必然是要网络化发展的，纷纷点头表示认同。
“网络化只是一方面，剑侠情缘可以拍成电视剧，可以拍成电影，制作唱片专辑。甚至打造成一个类似迪士尼、环球公园一样的主题游乐园。”
陈渤的构想不可谓不宏大，国家的经济发展是娱乐业发展的最好助力，只要敢想，就能做到。
“资金从来不是制约我们发展的因素，我只希望在座的每一位都能以全部身心投入进来，团结到一起当成自己的事业来做。公司将会制定一份期权奖励计划，西山居不是我一个人的，而是属于每一位为之奋斗，为之奉献的员工。”
期权奖励是他的杀手锏，也是他的惯用手段，讲完梦想就必须要用利益将所有人都捆绑到一起。
没有人愿意白打工，只有把工作当成是自己的事业来做，才会投入更多。而且做IT的，虽然收入比较高，但基本没有不加班的，市场就是需要快速扩张，这也是行业内的普遍现象。
这个方案一宣布，热烈地掌声随之响起，新老板就是有魄力，来到第一天就开始给大家分肉吃，又有谁对既得利益不动心？
“另外，所有人员的基本薪资提升5%，人力资源部和财务部做好调整准备，从本月开始执行。今天的会就讲这么多，新计划我会找相关负责人再具体去谈。”
陈渤并没有直接将《天王》的立项给砍掉，今天这只是个见面会，最重要的事情是让这些负责人认识他，认可他，然后才能更好的推动、执行他的命令。
如果直接在会上宣布毙掉新项目，当场必然会引起抵触情绪，可能没有邱新那么激烈，但会在他们的心里种上专横的种子，那就得不偿失了。
一个混乱的公司并不符合他的利益，他需要一个稳定的环境，邱新出去之后必然会将那个消息散播出去。如果他做了，结果陈渤又没宣布，孰对孰错就不难见分晓了，再处理他就是易如反掌，也会获得更多支持。
没想到自己还这么腹黑呢，陈渤心道，不过一朝天子一朝臣，一个不能如指臂使的下属也没有留的必要。
西山居的见面会是散了，但会议上的决定传遍了整个公司，陈大炮不仅没开炮，反而是分股份和加薪这些福利政策。又怎么能让普通员工恨得起来，谁不想赚更多的钱？
就算有打算离开的，也会暂时先观望一下后续的发展。
而支持邱新的人心里就更加犯嘀咕了，一个是公司老板，一个只是职业经理人，虽然有多年一起奋斗的感情在。但要选择站队的话，这个天平已经偏向于陈渤这边了。
陈渤当天晚上宴请了所有负责人，名义上是加深了解，实际上也是从酒桌上看人品。
不同的人在酒场的反应肯定是不一样，有些不能喝，但经不住劝的就是没原则，随大流的。有些是能够把握分寸，知道自己的酒量，适可而止，也有喝完酒就丑态百出的。
人生百态，不一而足，第一次坐到一起，自然也有人放不开，但大致的判断陈渤还是有的。
邱新第二天，第三天都没有出现在公司内，陈渤假装他不存在一样，也不去管。
而是找每个工作组了解详细情况，工作内容，或者拉上某个工作组一块去吃饭，借此机会在不少人的心里已经打上平易近人的标签。
第四天，邱新已然是坐不住，通过行政部递上了辞职信，这是已退为进。
但陈渤并没有给予回复，而是像古代帝王批奏折一样，留中不发。就是辞职信我收下了，但我暂时拒绝做出回应。反正着急的是他，不是自己，既然不认错那陈渤就不打算继续留下这颗绊脚石了。
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